Proč rodič souhlasí s pomocí školy, ale nakonec ji nevyužije? Kdy je problém opravdu v češtině a kdy už může jít o něco jiného? A co všechno může odborník přehlédnout, pokud nezná rodinný a kulturní kontext dítěte?
Právě na tyto otázky hledá odpovědi publikace Přínos interkulturní práce - příručka pro odborníky pracující s dětmi a rodinami vietnamských imigrantů v ČR, jíž jsme vytvořili v rámci projektu "Vietnamské centrum pro zdravou rodinu", reg. č. CZ.03.02.01/00/22_043/0001527.
Není "manuálem na Vietnamce" ani souborem jednoduchých návodů, ale nabízí pohled do situací, se kterými se v českých školách, poradnách, sociálních službách i dalších institucích skutečně setkáváme – a které mohou na první pohled vypadat jinak, než jaké ve skutečnosti jsou.
Přináší také aktuální pohled na vietnamskou komunitu v České republice, její proměny, současnou migraci a způsoby, jakými dnes Vietnamci v ČR žijí a usazují se. Ukazuje, jak se mění samotná komunita, její sociální složení i vztah k českému prostředí.
Na tento širší kontext navazuje pohled na rodinu, děti, školu, jazyk a diagnostiku. Dočtete se například, jak odlišit jazykovou bariéru od jiných příčin školních obtíží, proč může stejné chování dvou dětí znamenat něco úplně jiného, nebo jak mohou vznikat nedorozumění mezi školou a rodiči. Velkou část publikace tvoří kazuistiky z praxe a příklady spolupráce se školami, institucemi a rodinami, které ukazují, co může interkulturní práce změnit.
Je určena především učitelům, školním poradenským pracovníkům, psychologům, speciálním pedagogům, sociálním pracovníkům i dalším profesionálům, kteří pracují s dětmi a rodinami vietnamského původu. Její hlavní poselství je přitom jednoduché: než začneme hledat, co je s dítětem špatně, potřebujeme nejprve porozumět tomu, v jakém kontextu vyrůstá.
Publikace je ke stažení ZDE.
Realizováno v rámci projektu "Vietnamské centrum pro zdravou rodinu", reg. č. CZ.03.02.01/00/22_043/0001527, financovaného z Evropského sociálního fondu plus a státního rozpočtu prostřednictvím Operačního programu Zaměstnanost plus.
